Raport z postępów w zakresie zrównoważonego rozwoju za lata 2024–25

Rada Dyrektorów

Zarząd Cummins wykorzystuje swoją zróżnicowaną wiedzę i kadencję, aby angażować się w szeroki zakres kwestii związanych ze zrównoważonym rozwojem.

Zaangażowanie społeczności

Cummins pomaga budować lepiej prosperujące społeczności, koncentrując się zarówno na zaangażowaniu pracowników, jak i na darowiznach korporacyjnych.

Cyberbezpieczeństwo

Cummins dokłada wszelkich starań, aby chronić swoje zasoby informatyczne oraz przechowywane w nich dane.

Różnorodność i integracja

Różnorodność i integracja stanowią istotę kultury organizacyjnej firmy Cummins i są niezbędne do napędzania innowacji, które przyczyniają się do trwałego globalnego sukcesu.

Środowisko

Cummins ma długą historię pracy nad zmniejszeniem swojego wpływu na środowisko i przyspiesza swoje wysiłki oraz wyznacza cele publiczne, aby stymulować postęp.

Etyka i przestrzeganie zasad

Cummins wierzy, że etyczne zachowanie wszystkich osób związanych z firmą i ochrona praw człowieka są kluczem do fundamentów zrównoważonego rozwoju firmy.

Finanse

W ciągu ostatnich kilku dekad przychody firmy Cummins wzrosły pięciokrotnie: z 6,0 mld dolarów w 2000 r. do rekordowych 34,1 mld dolarów w 2024 r.

Globalne bezpieczeństwo

Kompleksowe podejście Cummins do globalnego bezpieczeństwa: ochrona najważniejszych aktywów.

Relacje z rządem

Cummins wykorzystuje swój głos do aktywnego kształtowania polityk przynoszących korzyści wszystkim interesariuszom.

Zdrowie i bezpieczeństwo

Cummins priorytetowo traktuje bezpieczeństwo poprzez eliminację ryzyka i wzmacnianie kultury doskonałości w zakresie zdrowia i bezpieczeństwa.

Innowacja

Cummins opiera się na historii innowacji, aby dostarczać inteligentniejsze i czystsze rozwiązania, których potrzebują klienci i planeta.

Nasi ludzie

Przeczytaj nasz raport dotyczący zarządzania kapitałem ludzkim, aby dowiedzieć się więcej o różnorodności, talentach i perspektywach ponad 69 000 pracowników firmy.