Budowanie otwartych społeczności z wykorzystaniem języka migowego
Autor: Cummins Inc., globalny lider technologii energetycznych
Języki migowe mają moc, aby nas jednoczyć. Czy wiesz, że na całym świecie istnieje ponad 70 milionów osób, które wspólnie używają ponad 300 różnych języków migowych*? Międzynarodowy Dzień Języków Migowych (IDSL), obchodzony każdego września 23 r., został wyznaczony jako dzień podnoszenia świadomości na temat globalnego znaczenia wszystkich różnych języków migowych - sposób komunikacji dla niesagregowanych osób. IDSL po raz pierwszy został obchodzony w 2018 roku w ramach Międzynarodowego Tygodnia Zygmuca, który obecnie stał się globalnym ruchem społeczności i rzecznictwa, aby uświadomić sobie problemy, z jakimi każdego dnia spotykają się ludzie.
Przestrzeganie IDSL stanowi wyraźną okazję do wspierania i podkreślania bogato zróżnicowanych krajobrazów i kultury społeczności szklających się oraz innych, którzy używają języka migowego do komunikacji. Rozumiejąc niesławę społeczności niesagregatów, możemy lepiej uznać i uziemić różnice między nami, aby stworzyć bardziej integracyjne środowiska pracy i społeczności, w których żyjemy.
W Cummins Inc. środowiska integracyjne pozwalają nam lepiej działać w różnych kulturach, funkcjach i językach, aby rozwiązywać wyzwania i zyskać możliwości na całym świecie. Jednym ze sposobów, w jaki możemy wspierać środowiska bardziej integracyjne, jest zwiększanie dostępności dla naszych pracowników. W celu kontynuowania przez firmę Cummins tworzenia integracyjnych polityk i zapewnienia dostosowania w zakresie dostępności, korzystne jest poznanie niesładki potrzeb. Dobrowolna samoidentyfikacja (w stosownych przypadkach) ma zasadnicze znaczenie dla dostarczenia nam tych danych na temat składu naszych pracowników dla osób niepełnosprawnych i innych wymiarów różnorodności.
Ponieważ staramy się stać pracodawcą z wyboru dla osób niepełnosprawnych i wywierać wpływ na społeczności poprzez usuwanie barier w zatrudnianiu, istnieje wiele prostych sposobów, w jaki można poprzeć to przestrzeganie, kształcąc się, aby stać się lepszym kolegą, nieskrępowanym i/lub sojusznikiem. Wspólnie możemy rozsiewać świadomość na temat znaczącego wpływu języków migowych i budować silniejsze społeczności, które nie posiadają świadomości i uwzględniają wszystkie osoby niesłyszące i niesłyszące.
*Statystyki dostarczone przez ORGANIZACJĘ NATIONS i Światową Federację Nieskładkości (Światowa Federacja Niesagregatu Nieskładnego
Profile autorów
Cummins Inc., globalny lider technologii zasilania
Firma Cummins Inc., światowy lider w dziedzinie energetyki, jest zaangażowana w tworzenie bardziej zamożnego świata. Od 1919 roku dostarczamy innowacyjne rozwiązania, które napędzają ludzi, towary i gospodarki. Nasze pięć segmentów biznesowych – silniki, podzespoły, dystrybucja, systemy zasilania i Accelera™ by Cummins – oferuje szeroką ofertę, w tym zaawansowane silniki wysokoprężne, elektryczne i hybrydowe; zintegrowane systemy wytwarzania energii; elementy krytyczne, takie jak układ oczyszczania spalin, turbosprężarki, układy paliwowe, elementy sterujące, skrzynie biegów, osie i hamulce; oraz technologie bezemisyjne, takie jak akumulatory i elektryczne układy napędowe. Dzięki globalnemu zasięgowi, głębokiej wiedzy technicznej i rozległej sieci serwisowej dostarczamy niezawodne, najnowocześniejsze rozwiązania dostosowane do potrzeb naszych klientów, wspierając ich w transformacji energetycznej dzięki naszej strategii Destination Zero. Tworzymy wartość dla klientów, inwestorów i pracowników oraz wzmacniamy społeczności poprzez nasze globalne priorytety odpowiedzialności korporacyjnej: edukację, równość i środowisko. Firma Cummins z siedzibą w Columbus w stanie Indiana zatrudnia około 67 400 osób na całym świecie i zarobiła 2,8 mld USD przy 33,7 mld USD sprzedaży w 2025 r.
Powiązane tagi