W 2023 r. firma Cummins została uznana za "Najlepsze miejsce do pracy dla integracji osób niepełnosprawnych"

Firma Cummins Inc. jest silna dzięki swojemu długoletniemu zaangażowaniu na rzecz różnorodności, sprawiedliwości i integracji. Globalna inicjatywa firmy na rzecz integracji osób niepełnosprawnych ma na celu tworzenie dostępnych, integracyjnych miejsc pracy, w których osoby niepełnosprawne mogą wykorzystać swój potencjał. Nasze postępy w realizacji tego zobowiązania są znane, ponieważ trzeci rok z rzędu firma Cummins otrzymuje wyróżnienie "Najlepsze miejsce do pracy dla integracji osób niepełnosprawnych".
 
Cummins zdobył tę wartość, osiągając najwyższy wynik w wysokości 100 w indeksie Disability Equality Index (DEI), kompleksowym narzędziu porównawczym, które pomaga firmom zbudować mapę działania obejmującą wymierne, wymierne działania, które można podjąć w celu osiągnięcia integracji i równości osób niepełnosprawnych.
 
"Korzystamy z DEI, aby pomóc w informowaniu o naszej strategii integracji osób niepełnosprawnych, aby zmierzyć nasze postępy wbrew uznanemu na całym świecie standardowi oraz bardziej efektywnie przyciągać i zatrzymywać cenne talenty w przeszłości niedostatecznie wykorzystującej siłę roboczą" – mówi Potem Dyrektor wykonawczy, dyrektor wykonawczy, ds. integracji, osób niepełnosprawnych i weteranów, a także pełni funkcję lidera inicjatywy na rzecz integracji osób niepełnosprawnych. "Dzięki edukacji, naszym grupom zasobów pracowniczych, strategicznym partnerstwom, inicjatywom na rzecz talentów oraz inwestycjom finansowym, które poprawiają dostępność naszych technologii i obiektów, firma Cummins stara się stać pracodawcą z wyboru dla osób niepełnosprawnych oraz pracować w naszych społecznościach w celu zmniejszenia barier w zatrudnianiu osób niepełnosprawnych".

 
DEI jest wspólną inicjatywą Amerykańskiego Stowarzyszenia Osób Niepełnosprawnych (CUMMINS), największej w kraju organizacji zajmującej się prawami osób niepełnosprawnych i Niepełnosprawności: IN, globalnej sieci integracji osób niepełnosprawnych w biznesie, mającej na celu wspólny rozwój integracji osób niepełnosprawnych. Organizacje te uzupełniają się i wnoszą unikalne mocne strony, które sprawiają, że projekt jest istotny i jest istotny dla korporacji i społeczności osób niepełnosprawnych.
 
Na całym świecie osoby niepełnosprawne stanowią ponad miliard osób. Niepełnosprawność jest naturalną częścią ludzkiego doświadczenia i przekracza granice wieku, pochodzenia etnicznego, służby wojskowej, płci, tożsamości płciowej, rasy, orientacji seksualnej, statusu społeczno-gospodarczego i religii. 

Dzięki ciągłym wysiłkom i zaangażowaniu firmy Cummins liderzy i pracownicy umożliwiają pozytywne zmiany, przełamując bariery, reagując z zacietrzewieniem i tworząc równość szans dla wszystkich. Pragnieniem firmy Cummins jest ujmowania bardziej prosperującego świata, w którym wszyscy ludzie są doceniane za to, kim są i do czego dążą.