Une culture éthique commence par notre conseil d'administration

Nous sommes intègres et respectons la loi partout dans le monde

Groupe d’amis heureux

Nous reconnaissons et défendons les droits de l'homme fondamentaux

Gouvernance – En chiffres

91 %

pourcentage de membres indépendants sur les 11 membres du conseil d'administration en 2025

10

principes éthiques directeurs dans le code de conduite professionnelle de Cummins

88 mille

cours terminés dans le cadre de la formation Cummins sur l'éthique et la conformité

0

contributions aux candidats politiques à l'aide des fonds d'entreprise

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Comportement éthique

L'engagement de Cummins en faveur d'un comportement éthique

La durabilité de Cummins repose sur un comportement éthique qui remonte à sa création il y a plus de 100 ans. Les principes de gouvernance de la société sont aujourd'hui conformes à cette tradition et à la vision, à la mission et aux valeurs de Cummins. L'entreprise est depuis longtemps reconnue comme un leader en matière d'éthique des affaires.

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bâtiment avec fontaine
Conseil d'administration

Le conseil d'administration de Cummins assure une surveillance essentielle en matière d'ESG

Le conseil d'administration de Cummins assure une surveillance indépendante sur un nombre d'aspects, y compris l'excellence en matière d'environnement, de société et de gouvernance. Le 2024 Proxy est la source définitive d'information sur le conseil. Le site Web du conseil favorise également la transparence en rendant ses documents de gouvernance disponibles sur son site Web.

Explorer les documents de gouvernance du conseil
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Appui à la politique

Prendre position

Pour bâtir un monde plus prospère, il faut notamment se positionner sur les questions qui concernent l'entreprise et les communautés où nous opérons et où nos employés vivent et travaillent. Cummins prend position sur les questions allant du changement climatique aux droits des LGBTQ+.

Voir les positions politiques de Cummins

Cummins en action

Cummins en action

Direction

Martin Luther King Jr. l'a appelé « l'homme d'affaires le plus progressiste d'Amérique ».

Personne n'a eu plus d'influence sur la culture d'entreprise de Cummins, notamment en matière d'éthique et de responsabilité, que notre ancien président, J. Irwin Miller (1909-2004). Découvrez l'homme qui continue d'inspirer tout ce que nous faisons.